問題解決研修

【実施報告】京都市:問題解決力研修(令和6年度~令和7年度)

京都市役所で、令和7年度および令和8年度、スキルアップ研修「問題解決力」を実施しました。

【実施概要サマリー】

■ 自治体区分 : 京都市(政令指定都市 / 人口約143万人)
■ 対象・階層 : 全職員(主対象は入庁5年目前後)
■ 実施時間. : 6時間
■ 研修形式  : 講義 + 演習
■ 演習テーマ : 人口減少 / 手ぶら観光(オーバーツーリズム)/ しごとの仕方改革
■ 調達区分  : 公募型プロポーザル(企画提案)
■ 実施主体  : 京都市行財政局人事部人事課

総合満足度 : ★★★★★ 4.72 / 5.0(回答数 70名)

 

プログラム

時間 内容 形式
30分 導入(自己紹介など)
120分 問題解決の基礎知識
(1)問題解決とは?
(2)問題を特定する
(3)あるべき姿を想像する
(4)問題の原因を追求する
(5)対策を立案する
講義
60分 昼休み
200分 問題解決実践ワークショップ
① テーマの設定 (※1)
② 課題の発見と分析
・「因果の構造図」作成
・打ち手を打つ原因の選択
③ アイデア発想
④ 問題解決デザインシート作成
⑤ 全体共有(ワールドカフェ)
演習
10分 まとめ / 振り返り

※1 グループワークでは、京都市にちなんだテーマからグループごとに関心があるテーマを選択してワークに取り組みました。
2024年度:①人口減少 / ② 手ぶら観光(オーバーツーリズム)
2025年度:しごとの仕方改革

ワークシート「問題解決デザインシート」

 

アンケート結果 (5段階評価)

 実施年度 講座内容 講師 資料 演習
 2024年度(n=48) 4.71 4.75 4.31 4.67
2025年度(n=22) 4.76 4.76 4.52 4.62

 

講師

株式会社CALICO DESIGN 代表取締役
藤井 祐剛 Yugo Fujii

教育関係企業、法テラス(法務省所管機関)、市民協働ステーション(東京都中央区)を経て、2016年に起業。市民と行政の風通しを良くすることを目指し、地方自治体職員向けの研修に取り組んでいる。専門は、政策立案、広報、マーケティング、プレゼンテーション、市民協働など。慶應義塾大学文学部フランス文学科 卒業。青山学院大学大学院国際マネジメント研究科 修了(MBA / 経営管理修士)。

 

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